Candidature spontanée

Ce sont aussi des challenges techniques stimulant à réaliser en équipe dans une ambiance conviviale : deux ingrédients essentiels pour innover efficacement.

Tu es passionné-e par les technologies du Web et cherches une alternative aux GAFAM ? Rejoins notre équipe pour développer nos solutions à haute valeur ajoutée.

• Nous incitons à la mobilité douce avec le versement d'une prime allant jusqu'à CHF 1’500.- par an/collaborateur.

• Un plan de prévoyance pratiquant des salaires LPP déplafonnés, avec une caisse de pension éthique qui n’investit pas dans la vente d’armes ou dans les régimes autoritaires.

• Une Assurance Perte de Gain employeur, avec un salaire assuré à 100% en cas de maladie

• Une Assurance Accident Complémentaire Privée (LAAC)

• Des sorties d’entreprise régulières : Afterwork, Escape Game, ski, théâtre, etc.

Infomaniak s’engage en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion des collaborateurs·trices sur le lieu de travail. Ainsi nos offres d’emploi sont ouvertes à tous·tes et tous les dossiers de candidatures sont évalués sur un pied d’égalité, qu’importe le genre, l’origine, la religion, l’orientation sexuelle ou le handicap des candidat·e·s.

De nombreux défis excitants nous attendent et nous recherchons nos nouveaux talents pour nous
aider à les réaliser ! Alors, envie de faire partie de l'aventure ? Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation.