Payroll-Sachbearbeiter*in
Aufgaben
- Sicherstellen der korrekten und termingerechten Lohnverarbeitung und den damit verbundenen Arbeiten mit SAP HCM
- Monatliche Erfassung und Prüfung von externen Honorarzahlungen (ca. 400 pro Monat)
- Monatliche Verarbeitung der Spesenabrechnungen
- Pflegen und Aktualisieren der lohnrelevanten Daten in SAP HCM
- Sicherstellung von internen Kontrollprozessen (IKS)
- Unterstützung bei den monatlichen Quellensteuerabrechnungen (QVO I und II)
- Erteilen von schriftlichen und mündlichen Auskünften und Bereitstellung von lohnrelevanten Informationen für Linienvorgesetzte und Mitarbeitende
- Erstellen von Arbeitgeber- und Zwischenverdienstbescheinigungen
- Mithilfe bei Abrechnungen, Deklarationen und Koordination der verschiedenen Sozialversicherungsträger (Pensionskasse, AHV, ALV- und Familienausgleichskasse, Unfallversicherung)
- Abwicklung von Beiträgen verschiedener Pensionskassen
- Unterstützung bei den Quartals- und Jahresendaufgaben inkl. Kontoabstimmungen mit der Finanzbuchhaltung
- Mitarbeit in HR-Projekten
Anforderungen
- Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung als Sozialversicherungsfachfrau/mann
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Salärbuchhaltung
- Hoher Dienstleistungsgedanke, Qualitätsbewusstsein, Sozialkompetenz
- Versierter Umgang mit MS-Office
- Erfahrung mit SAP
- Selbständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise
- Deutsch und Englisch
Ihre Vorteile
- Innovative Unternehmung
- Parkplatz vorhanden
- Spannende und herausfordernde Tätigkeit
- Partnerschaftliches Arbeitsklima
- Moderner Arbeitsplatz
- Gute Sozialleistungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung oder kontaktieren Sie uns einfach und unkompliziert via Telefon oder E-Mail.
Über die Firma
