913 Gestion Personnel Stellen gefunden

Diriger les opérations et le développement commercial de l’agence, en vous concentrant sur l’excellence du service et le renforcement des relations avec les clients et les candidats dans le secteur tertiaire

• Élaborer et exécuter les stratégies commerciales pour maximiser la croissance de l’agence
• Gérer et développer des relations durables avec les clients existants et nouveaux
• Superviser une équipe de consultants, en assurant leur développement professionnel et leur performance
• Assurer la conformité avec les régulations du travail et les standards de qualité de l’industrie

• Expérience substantielle dans la gestion d’une agence de recrutement ou un rôle similaire, de préférence dans le secteur tertiaire
• Un réseau professionnel solide dans la région de Lausanne
• Excellentes compétences en vente B2B et capacités de négociation
• Leadership naturel, aptitude à inspirer, motiver et développer les autres
• Très bonnes compétences en communication en français ; la maîtrise de l’anglais est un atout

• Un rôle de leadership dans une entreprise établie et respectée
• Un environnement de travail dynamique et stimulant, reconnu parmi les entreprises où il fait bon travailler
• Rémunération attractive basée sur l’expérience, avec un potentiel de bonus lié aux performances
• Formations continues et opportunités de développement professionnel

Intéressé.e ? N’hésitez pas à nous envoyer votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplôme, certificats de travail).

Nous ne répondrons qu'aux candidatures dont le profil correspond au descriptif demandé.