Qualitätsmanagerin/Qualitätsmanager (a)
So gestaltet sich der Berufsalltag
- Selbständiges Bearbeiten von Beschwerden inklusive der Überwachung der zugehörigen Workflows
- Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen
- Engagierte Beteiligung an der Weiterentwicklung des medizinischen Qualitätsmanagements, des Beschwerdemanagements und des klinischen Risikomanagements
- Analyse, Modellierung und Dokumentation übergreifender Prozesse
- Wahrnehmen der Funktion als interne und externe Schnittstelle für alle Themen rund um die Qualität
- Erstellen von Konzepten und das Voranbringen von Qualitätsinitiativen
- Monitoring und Analyse der Qualitätskennzahlen sowie Erstellung von umfassenden Berichten
- Sicherstellung der Erfüllung gesetzlicher Normen und Schulung von Mitarbeitenden
Kompetenzen und Potenzial
- Fundierte medizinische Grundausbildung mit Zusatzausbildung im Qualitätsmanagement
- Mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise im Spital, sowie im Qualitätsmanagement
- Analytisches Denken mit Blick auf das Ganze und die Fähigkeit, selbständig, strukturiert und ergebnisorientiert zu arbeiten
- Hohe Sozialkompetenz und ausgezeichnete schriftliche sowie mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Teamfähigkeit, hohe Eigeninitiative und Kompetenz im Umgang mit sensiblen Daten und Informationen
Unser Kontakt bei Fragen
Christina Herz, Leiterin Medizinische Qualität & Betriebswirtschat, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 76 489 82 19.
Weitere Stellen
Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Home Office Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
4410 Liestal
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