Leiter Logistik Promolager (w/m)
«Erlebe Wertschätzung und Teamgeist, Vielfalt und Motivation.»
- Du leitest ein engagiertes Team von 5-6 Mitarbeitenden und stellst eine optimale personelle Einsatzplanung sicher, unter Einhaltung der arbeitsrechtlichen Vorgaben
- Lieferungen werden von dir entgegengenommen, kontrolliert und die Materialien eingelagert und du sorgst dafür, dass der Warenbestand stets den Vorschriften entspricht
- Du trägst die Verantwortung für den korrekten und effizienten Warenfluss in deinem Bereich und koordinierst die vor- und nachgelagerten Schnittstellen
- Die Organisation und Koordination von Transporten liegen in deinen Händen
- Inventuren werden von dir überwacht und du erledigst verschiedene Büroarbeiten mit Präzision
- Ein Diplom CFC als Logistiker hast du bereits in der Tasche, ein Fachausweis wäre das i-Tüpfelchen, idealerweise hast du bereits Erfahrung als Teamleiter
- Durchsetzungsvermögen und Selbstständigkeit zeichnen deine Entscheidungsfindung aus und deine strukturierte Arbeitsweise hilft dir, den Überblick zu behalten
- Du verfügst über einen guten Führungsstil, bist ein guter Zuhörer und bewahrst auch in Stresssituationen Ruhe und Übersicht
- Du bist fit in den MS-Office Produkten, und SAP-Kenntnisse sind ein Plus
- Deutsch oder Französisch ist deine Muttersprache, und du beherrschst die jeweils andere Sprache gut in Wort und Schrift
- 13. Monatslohn
- Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion
- 42h-Woche
- Flexible Arbeitszeiten je nach Funktion
- Homeoffice je nach Funktion möglich
- Mind. 25 Tage Ferien
- Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen
- Vorteilhafte Prämienaufteilung: ca. ? Arbeitgeberin, ? Arbeitnehmende
- Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
- Vaterschaftsurlaub: 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts
- Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen
- Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung
- Familienfreundlich: Teilzeitanstellung möglich
- Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
- Heirats- und Geburtszulagen
- Parkplätze mit vorteilhaften Tarifen oder Beteiligung ÖV-Jahresabo je nach Standort
- Flottenrabatt: attraktive Konditionen für Personenwagen
- Treibstoff-Vergünstigung
- Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
- Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
- Namensaktien zu Vorzugspreisen
- Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel usw.)
- Dienstaltergeschenk: Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre
- Mobileabo und Smartphone zu attraktiven Preisen
- Vergünstigung Krankenkassen-Zusatzversicherung
Deine Bewerbung wird bearbeitet durch:
Galenica AG, Human Resources
Marie Baltayan-Ruffieux
Specialist Recruiting
Tel. +41 58 851 94 56
Ein Produktportfolio mit Top-Marken
Verfora vermarktet qualitativ erstklassige Gesundheits- und Schönheitsprodukte mit bekannten Produkten und Marken, die in fast jedem Schweizer Haushalt zu finden sind: Perskindol®, Anti-Brumm®, Merfen®, Algifor® – um nur einige unserer Top-Produkte zu nennen. Wir verfügen über eine starke Position in den Bereichen Schmerzen, Husten, Erkältung und Atemwegserkrankungen. Unsere Arbeit in Vermarktung und Vertrieb richtet sich primär an alle Apotheken und Drogerien.
Bei Verfora bist du Teil einer Mission: «Den Menschen helfen, sich gut zu fühlen, gesund zu werden und zu bleiben.» Gleichzeitig hilfst du mit, unser Produktportfolio kontinuierlich auszubauen und neue Marktsegmente zu erschliessen.
Verfora ist ein Unternehmen der Galenica Gruppe.
Arbeitsort
Verfora AG
Route de Moncor 12
1752 Villars-sur-Glâne
Arbeitsort
Rossens Gibloux
1728 Rossens Gibloux
