Teamleitung HR 80-100%
Teamleitung HR 80-100%
Sind Sie ein/e erfahrene/r HR-Experte mit Führungsqualitäten und strategischem Denken? Nutze deine HR-Kompetenzen in einem führenden Gesundheitsunternehmen und bewirb dich jetzt!
Ein renommiertes Unternehmen im Gesundheitswesen bietet erstklassige medizinische Dienstleistungen und legt grossen Wert auf Qualität und Innovation. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Engagement, Teamgeist und kontinuierliche Weiterentwicklung aus. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen attraktive Benefits wie Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten. Zurzeit wird eine Teamleitung HR 80-100% gesucht, der die strategische und operative Führung des HR-Teams per sofort oder nach Vereinbarung übernimmt und wichtige HR-Projekte leitet. Hier erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Arbeitsort: Luzern.
Kontakt: Luc Möller, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 661034
Ein renommiertes Unternehmen im Gesundheitswesen bietet erstklassige medizinische Dienstleistungen und legt grossen Wert auf Qualität und Innovation. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Engagement, Teamgeist und kontinuierliche Weiterentwicklung aus. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen attraktive Benefits wie Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten. Zurzeit wird eine Teamleitung HR 80-100% gesucht, der die strategische und operative Führung des HR-Teams per sofort oder nach Vereinbarung übernimmt und wichtige HR-Projekte leitet. Hier erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Sie leiten ein Team von sechs HR Business Partner strategisch und entwickeln HR-Strategien zur Unterstützung der Geschäftsziele
- Unterstützung der Geschäftsleitung und des Senior Managements bei HR-Belangen und Implementierung innovativer HR-Lösungen
- Verantwortung für Change-Prozesse und Förderung einer kollaborativen Teamkultur
- Effektive Steuerung von Budget und Ressourcen unter Einhaltung aller relevanten Richtlinien und Vorschriften
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR oder BWL, gerne auch mit CAS, sowie umfassende Berufserfahrung
- Sie verfügen über fundierte Führungskompetenzen und idealerweise über Weiterbildungen im HR-Management
- Erfahrung mit SAP und anderen HR-Systemen, sowie Kenntnisse in aktuellen HR-Trends und -Praktiken
- Stark ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, Teamgeist und Führungskompetenz
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheitsfördernde Massnahmen und Sportangebote
- Vergünstigte Verpflegung in Personalrestaurants
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung mit einer firmeneigenen Kita
Arbeitsort: Luzern.
Kontakt: Luc Möller, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 661034
Arbeitsort
6004 Luzern
Über die Firma
