Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Mit ROCKEN® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an - ein ROCKEN® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.
- Du übernimmst die Leitung und Entwicklung eines HR-Teams im spannenden Bereich People & Culture.
- Mit deiner Kreativität gestaltest und implementierst du innovative Personalstrategien, die das Arbeitsumfeld positiv prägen.
- Du sorgst dafür, dass gesetzliche Vorschriften und Unternehmensrichtlinien im HR-Bereich vollumfänglich eingehalten werden
- Du trägst die Verantwortung für Recruiting, Onboarding sowie die Talententwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Mitarbeitergespräche und Performance-Bewertungen liegen ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich, während du Schulungen und Weiterbildungen koordinierst und organisierst.
- Durch deine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung gestaltest du aktiv die strategische Ausrichtung der Personalpolitik mit.
- Zudem analysierst du HR-Kennzahlen, um kontinuierlich Verbesserungsvorschläge zu erarbeiten.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Human Resource Management oder BWL in der Tasche.
- Deine mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, inklusive Führungserfahrung, macht dich zum idealen Kandidaten.
- Kenntnisse in Abacus und L-GAV sind für dich kein Neuland.
- Deine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sind deine Stärken.
- Du zeigst Durchsetzungsvermögen und punktest mit hoher sozialer Kompetenz. Strategisches Denken und eine Hands-on-Mentalität sind für dich selbstverständlich.
- Mit deinen verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen überzeugst du auf ganzer Linie.
- Homeoffice
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Kostenlose Früchte und Getränke
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Internationales Umfeld
- 13. Monatsgehalt
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Chur
Kontakt
Ethan Glass,
+41 44 385 21 76
