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Teamleiter*in Cyber Defense Center

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16.07.2024 80% - 100% Festanstellung
Stadt Zürich – Organisation und Informatik
Teamleiter*in Cyber Defense Center

Die Organisation und Informatik (OIZ) ist das Digitalisierungs- und Informatikkompetenzzentrum der Stadt Zürich. Das Cyber Defense Center (CDC) ist die zentrale Sicherheitseinrichtung, die sich um den Schutz der Daten & IT-Infrastruktur der Stadt Zürich kümmert. Die vielfältigen Aufgaben erfordern eine ständige Anpassung an die sich verändernde Bedrohungslage und die Implementierung von neuen Technologien. Aktuelle Taktiken mögen heute funktionieren, morgen aber bereits nicht mehr relevant sein.

Zur Verstärkung und Aufbau unseres Teams suchen wir per 1. Oktober oder nach Vereinbarung eine kompetente Persönlichkeit als

Teamleiter*in Cyber Defense Center, 80-100 %
Deine Aufgaben
  • Du trägst die Fachverantwortung für das Security Development (Use Case Engineering, Adversary Emulation und Automatisierung der Detektions- und Responsemechanismen).
    Du erbringst gemeinsam mit Deinem Team die Beratungsleistungen im Bereich Cyber Security für die Fach-IT. 

    Du bist der Single Point of Contact für die Cyber Security Management Vorhaben in der Stadt Zürich.

    Du führst das neu aufgebaute Cyber Defense Center (CDC) personell und entwickelst es technisch und strategisch weiter.
Du bringst mit
  • Hochschulabschluss in Informatik idealerweise mit Vertiefung in Cyber Security oder adäquate Berufausbildung
    Mehrjährige Praxiserfahrung in Cyber Security Development und Security Consulting 
    Ausgewiesene Führungserfahrung mit Expert*innen Organisationen
    Wir wünschen uns eine «hands on» Mentalität mit der notwendigen technischen Affinität
    Ausgeprägte Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeiten auf verschiedenen Hierarchiestufen 
    Hohes Engagement, Ausdauer und Belastbarkeit, Selbständigkeit, Offenheit gegenüber Neuem sowie auch eine Prise Humor dürfen nicht fehlen 
Wir bieten Dir
  • Ein vielfältiges und kollegiales Arbeitsumfeld in einer agilen Organisation
    Jahresarbeitszeit sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen 
    Gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
    5 Wochen Ferien und zusätzlich 6 Betriebsferientage
    Diverse Vergünstigungen (Lunch-Check, Fitness, Telefonie, etc.)
    Barrierefreie Arbeitsplätze 
Interessiert?

Offene Fragen beantwortet Dir gerne Gregor Nyffeler, Abteilungsleiter Operation Control Center, oder Frau Seraina Simonett, HR Recruiterin, unter der Telefonnummer +41 44 412 95 97. Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, welche Du uns bitte im Onlineportal einreichst.

Bewerbungen von Stellenvermittlungen können für diese Vakanz leider nicht berücksichtigt werden.

Referenz-Nr.: 42501


Über die Firma

Zürich / Albisriederstrasse 201, 8047 Zürich / Albisriederstrase 201, 8047 Zürich / Alisriederstrasse 201. 8047 Zürich

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Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung als Teamleiter
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