IT-Supporter 80 - 100% (m/w)

Unser Kunde ausAargau, AG sucht eine/n engagierten und erfahrenenIT-Supporter 80 - 100% (m/w).

Wenn Sie Ihre Expertise im BereichIT Supportergezielt in einer neuen beruflichen Herausforderung unter Beweis stellen und Ihr volles Potenzial ausschöpfen möchten, laden wir Sie ein, mit uns jetzt den nächsten Schritt zu gehen!

TIS-jobs.ch, als Teil der bruederlinpartner-Gruppe, bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte im Bereich der IT-Infrastruktur mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.

Ihre Aufgaben

• Entgegennahme, Erfassung und Bearbeitung von Anfragen im IT Helpdesk verantworten
• Untersuchung und Diagnose von Infrastruktur- und Anwenderproblemen durchführen
• Workstation-Management für etwa 200 Windows Arbeitsstationen durchführen
• IT-Einkauf und Hardwaremanagement koordinieren
• Externe Dienstleister koordinieren
• Arbeitsplatzeinrichtung und Einführung neuer Mitarbeiter unterstützen
• Dokumentationen und Anleitungen erstellen und aktualisieren
• Unterstützung bei IT-Projekten bieten

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Informatiker oder eine andere Berufsausbildung mit Weiterbildung im Bereich Informatik
• Erfahrung im 1st/2nd Level Support
• Gute Kenntnisse in der Administration einer MS Active Directory Umgebung aufweisen
• Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Windows und Office 365 Produktreihe haben
• Fliessende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift besitzen
• Über gute Umgangsformen sowie ein sympathisches und sicheres Auftreten verfügen
• Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen haben
• Vernetztes, unternehmerisches Denken sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeigen

Unser Kunde bietetIhnen eine spannende berufliche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Sie arbeiten eng mit Ihrem Team zusammen und haben die Möglichkeit, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten im IT-Support kontinuierlich zu erweitern.

Dies ist genau das, was Sie als neue Herausforderung suchen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen steht Ihnen gerneHerr Ege Ildan, Ext. Business Partner, unter der Nummer +41 (0)41 520 01 33.Für E-Mail-Bewerbungen verwenden Sie bitte die Adresse jobs (-at-) bruederlinpartner.ch. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass es wichtig ist, den Stellentitel der Anzeige sowie die Kontaktperson bei Ihrer Bewerbung anzugeben.

Hinweis: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter und Identität. Ausschreibungen der bruederlinpartner - Gruppe umfassen z.T. mehrere Kundenanfragen für ähnliche Positionen in der Region. Wir finden die am besten geeignete Position für Sie anhand Ihrer Fähigkeiten, Erfahrungen und Ausbildungen.

Über TIS-jobs.ch

TIS-jobs.ch(powered by bruederlinpartner) ist schweizweit ein führender Personalspezialist für die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften in der Technischen Informatik. Wir verfügen über ein umfassendes Netzwerk mit Kontakten zu Unternehmen unterschiedlicher Branchen, von kleinen und mittelständischen Betrieben bis hin zu grossen Global Playern. Nutzen Sie unsere persönlichen, schweizweiten Kontakte zu den Fachabteilungen Ihres möglichen nächsten Arbeitgebers! Wir bringen Sie und unsere Kunden zusammen und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!

Ihre Vorteile

Kosten- & Zeitersparnis
Sie senden uns einmalig Ihren Lebenslauf zu - am besten in elektronischer Form - und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.

Passgenauigkeit
Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.

Schnelligkeit
Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.

Exklusivität
Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über bruederlinpartner besetzt werden.

Diskretion
Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.

Coaching
Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.