SAP HCM Payroll In-House Berater:in (all genders) 80-100%
Komm zur AXA, der führenden Versicherung der Schweiz - als
SAP HCM Payroll In-House Berater:in (all genders)
Dein Beitrag
- Zusammen mit dem Fachbereich analysierst und gestaltest du HR-Prozesse in einer modernen S/4HANA Systemlandschaft mit Schwerpunkt SAP PY sowie SAP PA & PT
- Du löst spannende Aufgaben von der Konzeption, über Design, Implementierung bis hin zur Einführung und kümmerst dich um Support-Anfragen
- Mit deiner sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise, gepaart mit einem hohen Grad an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertraulichkeit, leistest du einen wichtigen Beitrag an die Weiterentwicklung, Stabilität und Qualität der Applikation
- Du interagierst mit Fach- wie auch IT-Kolleginnen und Kollegen, um unsere Lösungen kontinuierlich zu verbessern
Deine Fähigkeiten und Talente
- Du besitzt langjährige Erfahrung im Bereich der schweizerischen Sozialversicherung und Lohnabrechnung und kennst dich mit der Konfiguration dieser Themen im SAP HCM bestens aus
- Projekt- und Betriebserfahrung im SAP PY Umfeld werden vorausgesetzt
- Von Vorteil sind technische Fähigkeiten (z.B. Know-how zu Berechtigungswesen, API Technologien, ABAP etc.) ohne Berührungsängste vor neuen Herausforderungen
- Du behältst den Überblick, bist immer zuversichtlich, realistisch, kannst gut koordinieren, arbeitest selbständig und besitzt ein gesundes Durchsetzungsvermögen
- Du bringst ein ausgezeichnetes Flair für Zahlen, ein hohes Qualitätsbewusstsein und den Antrieb dich stehts weiterzuentwickeln mit
- Du siehst dich als Teamplayer, bist initiativ und eine dynamische Persönlichkeit mit Berater-Mentalität, verfügst über gute Kommunikations-Skills und dir bereitet es Freude, auch mal vor Leuten zu sprechen
- Deutsche und englische Sprache sollten dir geläufig sein
AXA ist nicht nur eine Versicherung. Rund 600 Software- und System-Entwickler arbeiten auf dem Platz Schweiz und entwickeln inhouse die Technologie von morgen. Dabei kollaborieren wir auch in globalen Teams und Netzwerken.
Wir prägen und integrieren neueste Tools, veranstalten Hackathons und unsere agilen Produktteams laufen selbstorganisiert und sind von A bis Z eigenverantwortlich.
Um den digitalen Wandel aktiv zu gestalten, bauen wir auf smarte und neugierige Talente sowie technologieaffine Mitarbeitende, die danach streben, den Unterschied zu machen.
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Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst.
Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht.
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