Sachbearbeiter HR / Verantwortlicher Koordinator Berufsbildung (m/w) 80-100%
Wir sind Swisspearl
Als Schweizer Familienunternehmen denken wir in Generationen und machen seit Jahrzehnten, was wir am besten können: Mit Neugier, Leidenschaft und Einsatzbereitschaft entwickeln und verkaufen wir innovative und nachhaltige Produkte für die Bereiche Fassade, Dach, Solar, Innenausbau und Garten. Die Swisspearl Schweiz AG, ehemals Eternit (Schweiz) AG, ist Teil der weltweit agierenden Swisspearl Group mit Hauptsitz in Niederurnen und über 2400 Mitarbeitenden.
Zur Stärkung unserer Berufsbildung und des HR Teams an unserem Hauptsitz in Niederurnen suchen wir nach Vereinbarung einen
Sachbearbeiter HR / Verantwortlicher Koordinator Berufsbildung (m/w) 80-100%
Sachbearbeitung HR (ca. 75%)
- Selbstständige Erledigung aller administrativer Aufgaben im HR von Eintritt bis Austritt
- Entlastung der HR Betreuung
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Standardschreiben usw.
- Unterstützung im Bewerbermanagement (Administration plus Rekrutierung (je nach Erfahrung und Qualifikation))
- Beantwortung von Mitarbeiteranfragen in der Teammailbox sowie am Telefon
Berufsbildung (ca. 25%)
- Koordination und Organisation der betrieblichen Grundbildung aller Ausbildungsberufe bei Swisspearl von der Einstellung bis zum Austritt der aktuell 12 Lernenden (Rekrutierung, Erstellung von Lehrverträgen, Durchführung von Gesprächen mit Eltern und Lernenden, Begleitung der Lernenden während der Ausbildungszeit, Austausch und Koordination mit den Schulen)
- Verantwortlich für das Lehrstellenmarketing und die Organisation bzw. Durchführung diverser Anlässe wie z.B. der Teilnahme an Berufsbildungsmessen
Wir suchen ein aufgestelltes Teamgespänli mit Drive, dass sich in der HR Administration zu Hause fühlt und in einem zukunftsorientierten Unternehmen die Koordination der betrieblichen Grundbildung voran bringen möchte. Du packst gerne in der HR Administration von A-Z mit an und kommunizierst mit unseren Mitarbeitenden per Telefon, Mail oder persönlich. Ausserdem hast du ein offenes Ohr für unsere Lernenden und bist auch gerne ein kompetenter Sparringpartner der Berufs- und Praxisausbildner sowie von Eltern und Berufsschulen. Gesunder Menschenverstand, Einfühlungsvermögen, sehr gute PC-Anwenderkenntnisse, Eigeninitiative und Verlässlichkeit sind uns wichtig.
- Mind. Weiterbildung zum HR-Assistenten/-Sachbearbeiter
- Abgeschlossener Berufsbildnerkurs sowie erste Erfahrung in der Betreuung von Lernenden (KV, Logistik, Polymechaniker, uvm.)
- Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im Umgang mit Lernenden
- Sehr gute Deutschkenntnisse, jede weitere Sprache, insbesondere Französisch und Englisch sind von Vorteil
- Sehr gute IT Kenntnisse, Kenntnisse in SAP HRvon Vorteil
- Sehr zuverlässige und diskrete Persönlichkeit, souveränes Auftreten
- Selbständige und exakte Arbeitsweise, proaktiv, mitdenkend, lösungsorientiert
- Bereit, sich aktiv einzubringen, um Prozesse zu optimieren und die HR Administration bei unsmoderner mitzugestalten
Es erwartet Sie ein verantwortungsvolles und spannendes Tätigkeitsfeld in einem nachhaltig wachsenden Unternehmen. Qualität, Service und Kundenorientierung werden aktiv und erfolgreich gelebt. Ein kollegiales und erfolgsorientiertes Umfeld mit flexiblen Arbeitszeitensowie attraktive Anstellungsbedingungen runden dieses spannende Stellenangebot ab.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte unkompliziert und in nur wenigen Schritten über unser Bewerberportal ein. Unser HR-Teamsteht Ihnen bei Fragen unter 05561712 82gerne zur Verfügung.
Direktbewerbungen werden bevorzugt.
Swisspearl Schweiz AG
Helen Mächler
Leiterin HR Services Schweiz
Telefonnummer:+41 55 617 12 35
Niederurnen / Payerne / Zürichsee / Linth / Glarnerland / Walensee / Deutschschweiz
