Responsable de projets électricité sénior (f/h) 100%
Nous croyons qu'une entreprise ambitieuse et responsable est portée par des collaborateurs qui adhèrent pleinement à ses valeurs et à sa culture. L'environnement fait partie de vos préoccupations ? Vous pensez que l'action individuelle et collective peut avoir un impact positif sur notre société ? Vous êtes enthousiaste, créatif et orienté solutions ? Bienvenue dans une entreprise dont vous êtes le créateur, le talent et la source d'énergie.
Romande Energie Services SA conseille et accompagne nos clients particuliers et professionnels pour leur apporter des solutions énergétiques efficientes et innovantes. Afin de rejoindre notre équipe du service Installations électriques située à Genève, nous sommes à la recherche d'une/un :
Responsable de projets électricité sénior (f/h) 100%
Profil
CFC d'installateur électricien complété par une formation supérieur, brevet fédéral ou formation équivalente de chef de projets un atout.
Expérience dans le domaine de l'électricité d'au-moins 10 ans.
Expérience en conduite d'équipe terrain.
Formation CFFE pour le suivi des apprentis
Bonne maîtrise des outils de dimensionnement et du logiciel Winprogitel.
Capacité à gérer des projets de manière indépendante, chiffrage et élaboration de plans.
Intérêt marqué pour l'énergie et le développement durable.
Esprit entrepreneurial, proactivité et sens de la communication.
Entregent, compétences relationnelles, orientation clients.
Responsabilités
Responsable de la bonne exécution des travaux d'installations électriques.
Assurer le suivi technique, administratif et financier des chantiers et rédiger les rapports de chantier.
Effectuer les métrés et vérifications.
Evaluer les besoins en matériaux et outillages.
Gérer et former l'équipe placée sous votre responsabilité.
Evaluer la charge de travail et identifier les besoins de personnel.
Appliquer et faire respecter les normes électriques, de sécurité et environnementales, port des EPI.
Prendre contact avec les clients, les conseiller et effectuer le suivi des dossiers.
Avantages
Dans cette équipe, vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication, dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière flexible, autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.
Postulation jusqu'au : 30 août 2024
Entrée en fonction : 1er octobre 2024 ou à convenir
Secteur: Energie
Poste: Autre
Taux d'occupation: Temps plein = 100%
Gérera d'autres personnes: Oui
Type d'emploi: CDI
