Rejoignez notre équipe en tant que (junior) représentant du développement commercial (BDR) 80%-100% (m/f/d)

A propos de nous

Vous êtes-vous déjà réveillé avec le désir ardent d'acheter un logicielbusiness ?Probablement pas. Chez Logifleet, nous comprenons que les gens ne s'intéressent pas seulement aux produits, maisaussi aux résultats. C'estpourquoi nous sommespassionnés par la transformation du suivi et de la gestion des flottes, en les rendant plus intelligents, plus efficaces et plus durables. En tant que société SaaS baséeen Suisse, nous sommes les premiers à fournir des solutions logicielles qui aident les entreprises à suivreleursactifs tout enréduisantl'impact sur l'environnement. Avec 700 clients satisfaits, nous cherchonsmaintenant à étendrenotreréseau encore plus loin.

Êtes-vousceluioucelle que nous recherchons ?

Si vousêtespassionnépar la technologie et la vente et que voussouhaitez faire unedifférence significative en aidant les entreprises à réduireleurempreinteenvironnementale, vouspourriezêtre le candidatidéal pour notre équipe.

Responsabilités

Travailler chez Logifleet est loin d'être ennuyeux, surtout dans un rôledynamiquecommecelui de la vente. En tant que Business Development Representative (BDR), vouscollaborerez avec une équipe restreintemaisdiversifiée dans les domaines de la vente, du succès client et du marketing. Nous ne recherchons pas quelqu'un qui ne se contentepas d'effectuer des tâchesrépétitives, maisplutôtquelqu'un qui possèded'excellentescompétencesrelationnelles et qui est capable de s'adapter à diversesresponsabilités.

• Effectuer de la prospection commerciale(outreach), étudier le marché et identifier les acteursclés et leursbesoins.

• Générer et qualifier de nouveaux prospects sur la base de questions ciblées et de critèrespertinents

• Construire et entretenir des relations avec les prospects afin de les faire progresser dans le pipeline des ventes.

• Créer et exécuter un plan de vente afind'atteindreou de dépasser les quotas.

• Organiser des réunionsou des appels entre les clients potentiels et les responsables de compte

• Tenir à jour les dossiers dans le système de gestion de la relation client (CRM)

• Soutenir les chargés de clientèle dans les tâches de vente, en particulier les suivis

• Collaborer avec le service marketing pourpersonnaliser les messages et pour développer des campagnes multi-canaux.

Exigences

Si vousêtesbaséen Suisse ouen Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté, Grand Est, vousêtesencouragé à postuler. Les autres exigences sont les suivantes

• 2+ ansd'expérience dans la prospection commerciale par téléphone, email ou social selling, de préférence dans la vente de services B2B (consulting, software, SaaS, et similaires).

• Maîtrise du CRM et de divers outils de séquençage (par exemple, LinkedIn Navigator, Waalaxy, Dealfront, etc).

• Français etanglaispour la communication interne;l'allemandest un plus

• Solidescompétencesen matière de communication, d'organisation et de gestion du temps

• Passion pour la technologie et le secteur de la construction

• Capacité à faire face aux refus et à conserver une attitude positive

• Désir d'apprentissage et d'améliorationcontinue

Processus d'embauche

1. Premier entretien: Vous aurez un entretien avec l'un de nos chargés de clientèle, au coursduquel nous exploreronsvos motivations et ferons le point sur votreexpérience.

1. Suite à un premier entretienconcluant, vousserezinvité à effectueruneévaluation sur-mesuredestinée à mesurervoscompétencesenadéquation avec les besoins du poste.

1. Deuxièmeentretien : Vous aurezl'occasion de rencontrernotrefondateur et Chief Revenue Officer pour approfondirvoscompétences et discuter de vos aspirations pour l'avenir.

1. Troisièmeentretien : Les candidatsprésélectionnésserontinvités à uneréunion finale avec notre équipe de direction.

Pourquoi Logifleet ?

• En rejoignantnotre équipe, vousaurezl'opportunitéde.. :

• d'apprendreauprèsd'experts du secteur et de collaborerétroitement avec votre manager

• Bénéficier d'un processus de recrutementéquitable et d'un salairecompétitifassorti d'un plan de commissionnementprogressif

• Travailler dans un environnement convivial et gratifiant au sein d'une petite équipe dynamique

• De bénéficier d'un modèle de travail hybride, combinant travail à distance et présence au bureau enfonction de l'endroitoùvousêtesbasé

• Participer à des projets de grandeenvergure avec des leaders de l'industrie de la construction, de l'énergie et des transports.

• Participer à un processus équitable de fixation des objectifs de vente, y compris des ateliers et des réunionsmensuellesindividuelles avec votreresponsable.

• Possibilitéd'évoluer au sein de l'entreprisevers des postes de vente plus importants.

Prêt à faire la différence ?

Vous êtesmotivé à impacterpositivement le monde à travers la technologie et la vente ?Rejoignez-nous !Partagezvotre passion enenvoyantvotre CV à andela.peric@logifleet.ch. Nous avonshâte de découvrirvotreparcours et de vouscontacterrapidement.