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Praktikum Förderung Kultur

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13.08.2024 80% - 100% Praktikum / Trainee
Migros-Genossenschafts-Bund
Praktikum Förderung Kultur
Das Migros-Kulturprozent unterstützt kulturelle und soziale Projekte und bietet Kulturschaffenden und einer breiten Bevölkerung ein vielfältiges Angebot. Dazu gehören die Förderprojekte Sparx (Junges Kulturschaffen), Double (Mentorate), m2act (Darstellende Künste), Story Lab (Audiovisuelle Künste) und IntegrArt (Inklusives Kulturschaffen) sowie die Förderbeiträge im Bereich Kultur.

Wichtige Hinweise: Befristet für 1 Jahr

Was du bewegst
  • Mitarbeit bei den Förderbeiträgen des Bereichs Kultur (Prüfung von Förderbeitragsgesuchen)
  • Mitarbeit in den Förderprojekten des Bereichs Kultur (Ausschreibungen und Veranstaltungen)
  • Unterstützung der Bereichsleitung Förderung Kultur
  • Mitarbeit bei weiteren Aktivitäten des Bereichs Kultur

Was du mitbringst
  • Bildung: Bachelor-Studium (Universität, Fachhochschule)
  • Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung im Bereich Kultur von Vorteil
  • Rasche Auffassungsgabe und Organisationstalent
  • Freude am Umgang mit digitalen Tools
  • Genaues Arbeiten in verschiedenen digitalen Anwendungen
  • Freude am selbständigen Arbeiten und an der Zusammenarbeit im Team
  • Deutsch (verhandlungssicher)
  • Englisch (gute Kenntnisse)
  • Französisch (gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten
  • Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
  • Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
  • Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
  • Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
  • Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
  • Verpflegung: Exzellente Verpflegung zu günstigen Preisen im Personalrestaurant

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Fachgespräch
  • Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Herr Urs Stuber
Young Talent Coordinator

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Über die Firma

3,6 (11 Bewertungen)

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