Pflegedienstleiter/in 80 - 100%
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
Für die Senevita in Murtensuchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
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Pflegedienstleiter/in 80 - 100%
Deine Aufgaben
- Du trägst in hohem Masse dazu bei, dass unsere Bewohnenden in der Pflegeabteilung sowie im betreuten Wohnen täglich eine professionelle und individuelle Pflege und Betreuung geniessen
- Du handelst nach den bioethischen Grundprinzipien, pflegst evidenzbasiert und personzentriert
- Du führst ein Pflegeteam von 30 Mitarbeitenden
- Du organisierst und betreust das Tagesgeschäft
- Du führst RAI LTCF durch und förderst sowie unterstützt die Mitarbeitenden in der Dokumentation und Kodierung
- Du bist verantwortlich für die Pflegeeinstufung unserer Bewohnenden
- Du überwachst die sorgfältige Führung der Pflegedokumentationen
- Du nimmst teil an wöchentlichen und monatlichen Kaderrapports
Das bringst du mit
- Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF oder FH, AKP, DNII oder PsyKP
- Fachkompetenz in der Langzeitpflege, von Vorteil in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz und Palliative Care
- Du bist motiviert und bringst deine ausgeprägten Fach- und Sozialkompetenzen ein
- Du bist RAI Supervisorin oder hast die Freude dies zeitnah zu erreichen
- Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse, Französisch von Vorteil
- Mit deiner fröhlichen und empathischen Art trägst du aktiv zu einer positiven Betriebskultur bei
- Du bist ein Führungstalent und gestaltest den Alltag bewohnerzentriert
Wir bieten dir
- Die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und sich mit einem erfahrenen Team auszutauschen
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und unterstützen die berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Einzigartige Kultur und diverse grosszügige Mitarbeiteranlässe
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und flexible Arbeitsplanung
- Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Halbtaxabo, preiswerte Mahlzeiten, günstiger Parkplatz, Apotheke usw.)
- Ferienanspruch 5 Wochen, ab dem 50. Lebensjahr 6 Wochen, ab dem 60. Lebensjahr 7 Wochen
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Bei Fragen stehen dir die nachfolgend aufgeführten Fachpersonen gerne telefonisch zur Verfügung.
Bei Fragen stehen dir die nachfolgend aufgeführten Fachpersonen gerne telefonisch zur Verfügung.
- José Antonio Dias dos Santos
- Geschäftsführer
- +41 26 670 85 87
Über die Firma
