Finanz- & Reportingfachperson (80-100%) (m/w/d)
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
- Erstellung von Abschlüssen: Mitarbeit an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, speziell im externen Reporting nach ETH-Standards
- Rechnungslegungsbewertung: Prüfung komplexer Rechnungslegungsanforderungen nach IPSAS, insbesondere Vertragsbeurteilungen
- Projektarbeit: Beteiligung an Projekten im Competence Center IPSAS für Hochschulen und Forschungsinstitutionen
- Finanzanalysen: Erstellung von internen und externen Finanzanalysen, Reportings und Ad-hoc-Analysen zu Reserven und Erstmittelverbrauch
- Budget- und Finanzplanung: Mitarbeit bei Budget, Mehrjahres- und Liquiditätsplanung sowie im Treasury und Risikomanagement
- Steuerbeurteilungen: Unterstützung in steuerlichen Fragestellungen und Steuererklärungen
- Finanzausbildung: Fundierte Qualifikation in Finanzen mit vertieften Kenntnissen in IFRS/IPSAS, idealerweise in Ausbildung zum Experten für Rechnungslegung und Controlling
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Reportingbereich
- Analytische Fähigkeiten: Strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise
- IT-Kompetenz: Sehr gute Kenntnisse in SAP und Microsoft Excel
- Sprachkenntnisse: Sicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Attraktive Leistungen bei Krankheit und Unfall
- Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- 13. Monatsgehalt
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
- Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Brugg AG
Kontakt
Julian Hähnke,
+41 44 385 28 68
