Fachspezialist/ Fachspezialistin Lohnbuchhaltung 80-100%
Fachspezialist/ Fachspezialistin Lohnbuchhaltung 80-100%
Gesucht: Gehaltsprofi! Erleben Sie den Einsatz moderner Tools und profitieren Sie von einem flexiblen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie durch!
Unser Kunde revolutioniert die Geschäftsprozesse als Pionier in der digitalen Unternehmensverwaltung. Mit einer innovativen Plattform, die Bankwesen und Technologie nahtlos vereint, setzen sie neue Massstäbe in der Treuhandbranche als externer Dienstleister. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Exzellenz und Fortschritt. Sie bieten erstklassige Arbeitsbedingungen, hohe Flexibilität und die Möglichkeit, Teil eines herausragenden Teams zu werden. Zur Verstärkung suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen Fachspezialisten / eine Fachspezialistin Lohnbuchhaltung (80-100%), um die Effizienz und Produktivität zu steigern und sich persönlich weiterzuentwickeln.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Baar.
Kontakt: Luc Möller, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 661472
Unser Kunde revolutioniert die Geschäftsprozesse als Pionier in der digitalen Unternehmensverwaltung. Mit einer innovativen Plattform, die Bankwesen und Technologie nahtlos vereint, setzen sie neue Massstäbe in der Treuhandbranche als externer Dienstleister. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Exzellenz und Fortschritt. Sie bieten erstklassige Arbeitsbedingungen, hohe Flexibilität und die Möglichkeit, Teil eines herausragenden Teams zu werden. Zur Verstärkung suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen Fachspezialisten / eine Fachspezialistin Lohnbuchhaltung (80-100%), um die Effizienz und Produktivität zu steigern und sich persönlich weiterzuentwickeln.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- In Ihrer neuen Position spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Modernisierung der Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse, indem Sie innovative Lösungen implementieren und optimieren
- Ihre Expertise wird darauf ausgerichtet sein, die Gehaltsabrechnungen für eine vielfältige Kundenbasis zu verwalten und zu verbessern. Diese Aufgaben bieten Ihnen täglich neue Herausforderungen und fördern Ihre persönliche Weiterentwicklung
- Durch die Einführung digitaler Tools und Verfahren tragen Sie erheblich zur Effizienzsteigerung und Kostensenkung bei
- Zudem werden Sie aktiv an der Weiterentwicklung der Plattform mitwirken, um den Mehrwert für unsere Kunden kontinuierlich zu erhöhen
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
- Der ideale Kandidat/die ideale Kandidatin für diese Position verfügt über eine fundierte Ausbildung im HR- und/oder Gehaltsabrechnungsbereich sowie praktische Erfahrung
- Zusätzliche Fähigkeiten im Umgang mit digitalen Tools oder betriebswirtschaftliches Wissen sind von Vorteil
- Sie sind vertraut mit gängigen HR-IT-Systemen, vorzugsweise Abacus, und aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien
- Ihre teamorientierte Persönlichkeit zeichnet sich durch hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift aus, während Grundkenntnisse in Französisch von Vorteil sind
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
- Zu den zusätzlichen Vorteilen gehören flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, nach der Einarbeitung bis zu zwei Tage im Homeoffice zu arbeiten, was eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt
- Ein attraktives Gehaltspaket mit 25 Urlaubstagen bietet zusätzliche Motivation
- Darüber hinaus erwarten Sie moderne Büros mit Parkmöglichkeiten und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung
- Sie werden von einem engagierten und dynamischen Team unterstützt, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv fördert
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Baar.
Kontakt: Luc Möller, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 02 ID: 661472
Arbeitsort
6300 Zug
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