HR Business Partner 60-100%
Aufgrund des Elternurlaubs einer langjährigen Mitarbeiterin suchen wir für unseren Kunden eine Vertretung, welche ab November 2024 zunächst in Vollzeit (100 %) beginnt, mit der Option, das Arbeitspensum ab September 2025 auf 60-80 % zu reduzieren.
Bitte bewerben Sie sich direkt online, oder per E-Mail schreiben. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 037-GRGR-151585-1665-DE.
HR Business Partner 60-100%
Ihre Herausforderung
- Betreuung: Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalbezogenen Angelegenheiten
- Prozesse: Umsetzung und Administration in Rekrutierung, Personalentwicklung, Vergütung und Trennung
- Events: Organisation des jährlichen Mitarbeiterfests
- Vertretung: Übernahme von Aufgaben abwesender Kollegen
- Support: First-Level-Support für HR-Systeme
Ihre Kompetenz
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachfrau / zum Personalfachmann
- 1-3 Jahre Berufserfahrung im HR, speziell in Rekrutierung und Payroll
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungswesen und Arbeitsrecht
- Versierter Umgang mit MS Office, besonders Word und Excel
- Zahlenaffinität und Freude an Auswertungen und Statistiken
Ihre Perspektiven
- Lebendiges Arbeitsumfeld
- Offene Unternehmenskultur
- Attraktiver Arbeitgeber
- Unterstützendes Team
Ihr Kontakt
Herr Graziano Grieder, Branch Manager, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer 058 233 3280 oder per E-Mail schreiben.Bitte bewerben Sie sich direkt online, oder per E-Mail schreiben. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 037-GRGR-151585-1665-DE.
Arbeitsort
6006 Luzern
Über die Firma
