HR Business Partner (m/w/d)

An unserem Standort in Bubendorf bieten wir aktuell eine Herausforderung als HR Business Partner (m/w/d) an. Wenn Du nach einer abwechslungsreichen und spannenden neuen beruflichen Herausforderung suchst, bist Du bei uns genau richtig. 

Ihre Aufgaben: 

• In dieser Position bist Du verantwortlich für die Initialisierung, Steuerung und selbstständige Durchführung von HR-Prozessen und begleitest dabei die Linie proaktiv
• Du übernimmst die Verantwortung für die eigenständige Beratung, Mediation und Intervention als Coach von Mitarbeitenden wie auch der Linie bei Konflikten und schwierigen Situationen
• Weiter berätst Du die Mitarbeitenden und Vorgesetzten zu allen HR-Themen wie zum Beispiel: Kündigungsfälle, Vertragsänderungen, Krankheit & Unfälle, Mutterschaft und Pensionierung
• Zudem wirst Du mit der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von spannenden HR-Projekten betraut
• Dein Tätigkeitsgebiet wird abgerundet durch regelmässige, standortübergreifende Einsätze an unseren Standorten Bubendorf, Aarau und Hunzenschwil

Ihr Profil: 

• Du besitzt den HR-Fachausweis oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium jeweils mit einer vertieften Weiterbildung in einem Bereich der Human Resources und konntest bereits fundierte Berufserfahrung in einer ähnlichen Position sammeln
• Neues, Spontanes und Unvorhergesehenes empfindest du als spannende Herausforderung
• Du interessierst dich für New Work und arbeitest gerne in innovativen Arbeitsweisen
• Du hast Freude an bereichs- und standortübergreifender Zusammenarbeit, bist ein Teamplayer und zeichnest dich durch deine Flexibilität und lösungsorientierte Vorgehensweise aus
• Du zeichnest dich durch einen selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsstil aus, bist kommunikationsstark und hast ein gesundes Durchsetzungsvermögen
• Du hast sehr gute Kenntnisse der MS-Office Programme und ein Flair für HR Systeme
• Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute Englisch- oder Französischkenntnisse (von Vorteil)

Ihre Vorteile: 

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hochwertiger Infrastruktur
• Interessante Möglichkeiten zur Erweiterung Ihrer fachlichen Kenntnisse
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Beteiligung an Kosten zur Kinderbetreuung
• Reiseversicherung für Privatreisen
• Privatversichert bei Unfall
• 13. Monatslohn, wobei 100% der Sozialabzüge von CARBOGEN AMCIS übernommen werden
• Bei erfolgreichem Geschäftsjahr gibt es eine Erfolgsbeteiligung

Auf die Bewerbung freuen wir uns sehr! 

Hinweis für Personalvermittlungen: Für diese Position nehmen wir keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlungen entgegen. Ungefragte Bewerbungen von Personalvermittlungen werden von uns gelöscht und nicht weiterverarbeitet. Wir danken für Ihr Verständnis.