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Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
- Du bist die zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende.
- Du kümmerst dich um sämtliche operativen HR-Themen im Mitarbeitenden-Zyklus.
- Du koordinierst die administrativen HR-Themen eng mit dem Backoffice und dem Payroll-Team.
- Du beteiligst dich an HR-Projekten wie HR-Governance, Employer Branding, Talentprogramm Securitas Gruppe und Digitalisierung.
- Du als Sparring-Partner unterstützt bei Fragen rund um Mensch und Organisation.
- Du initiierst, führst und begleitest anspruchsvolle Mitarbeitergespräche, insbesondere in Konfliktsituationen und im Case-Management, selbständig und proaktiv.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau EFZ.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als HR-Fachmann/-frau mit eidg. Fachausweis.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit.
- Du hast sehr gute MS-Office Kenntnisse.
- Deine Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift.
- Du bringst von Vorteil gute Französischkenntnisse mit.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Zollikofen
Kontakt
Sonja Trosic,
+41 44 385 21 81