HR Beraterin/HR Berater (a)
HR Beraterin/HR Berater (a)
So gestaltet sich der Berufsalltag
- Versierte Beratung in allen relevanten HR Fragen für den gesamten operativen HR Life Cycle im eigenen Betreuungsbereich mit diversen Fachbereichen und Berufsgruppen
- Verlässliche Unterstützung der Vorgesetzten als Coach und Berater/in in Führungsthemen wie Nachfolgeplanung, Rekrutierung, Talentmanagement, Mitarbeiterbetreuung und -beurteilung, Arbeitsrecht, etc.
- Einbringen und Mitwirken in Arbeitsgruppen und Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und -Dienstleistungen
- Mit unseren internen & externen Kundinnen und Kunden im Fokus stellst du gemeinsam mit dem HR Team sicher, dass die HR Prozesse einwandfrei laufen - denn Zusammen macht es mehr Spass #zämmestark
Kompetenzen und Potenzial
- HR Profi mit umfangreichem Wissen in der HR Beratung, idealerweise im Change-Management und von Vorteil im Gesundheitswesen
- Herzlich, Kommunikationsstark und lösungsorientiert, mit einer guten Portion Gelassenheit und Humor
- Umsetzungsstark und Dienstleistungsorientiert, mit Spass am Mitgestalten von Veränderungen
Unser Kontakt bei Fragen
Marion Gafner, Leiterin HR Beratung, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 400 71 34.
Weitere Stellen
Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Home Office Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
Kantonsspital Baselland
4101;4410 Bruderholz;Liestal
4101;4410 Bruderholz;Liestal
Arbeitsort
Gemeindeholzweg
4101 Bruderholz
Über die Firma
