HR Assistant 40 - 60 % (m/w/d)
Die ITS Gruppe und ihre Tochtergesellschaften sind führende Dienstleister in der Schweiz, wenn es um den Unterhalt, die Inspektion und die Sanierung von Entwässerungsinfrastruktur, die Reinigung von Strassen und Tunneln sowie die Sanierung von Innenleitungen geht. Wir verfügen nicht nur über ein fundiertes Fachwissen, sondern auch über modernste Ausrüstung für die Instandhaltung von Kanalnetzen, Rohrleitungen, Strassen und Tunneln. Unsere intelligenten und wirtschaftlichen Lösungen werden von privaten Liegenschaftsbesitzern, Immobilienbewirtschaftern, der Industrie und dem Gewerbe sowie von der öffentlichen Hand geschätzt.
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit in einem sich schnell entwickelnden Umfeld.
Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei unserem dynamischen Wachstumsprozess.
Ihre Hauptaufgaben:
- HR-Administration von Eintritt – Austritt
- Datenpflege und Kontrolle in ERP- und Zeitwirtschaft-Systemen
- Bearbeitung von Versicherungsfällen (Krank, Unfall, MSE, FS, PK)
- Kontakt mit Ämtern, Behörden und Sozialversicherungen
- Elektronische Personal-Dossierpflege
- Administrative Vorbereitung Lohnverarbeitung
- Unterstützung Rekrutierung
- Mitarbeit HR-Projekte
- Ansprechperson in personaladministrativen Fragen
Ihr Profil:
- Kauffrau / Kaufmann EFZ
- Weiterbildung Personalassistenz
- 3 -5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Jede weitere Landessprache und Englisch von Vorteil
- Versiert im Umgang mit MS-Office und HR-Tools
- Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft und adressatengerechte Kommunikation
- Proaktive Arbeitsweise mit den Fähigkeiten, Prioritäten zu setzen und vernetzt zu denken
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Viel Eigenverantwortung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem
- kollegialen Umfeld
- Kurze Entscheidungswege
- 25 Tage Ferien
- Alle ITS-Mitarbeitenden sind weltweit privat gegen Betriebs- und Nichtbetriebsunfall versichert
- Marktgerechte Entlöhnung und fortschrittliche Sozialleistungen
Sie erwartet eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe in einem schnell wachsenden Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, in diesem dynamischen Wachstumsprozess erfolgreich zu sein.
Unsere Werte Fairness, Leidenschaft und Ambition prägen unser tägliches Miteinander. Sind Ihnen persönliche Entwicklung, Chancengleichheit und ein positiver Teamspirit in einem dynamisch-innovativem Umfeld wichtig? Uns auch!
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Arbeitszeugnisse)!
Arbeitsort
Wohlerstrasse 2
5623 Boswil
Kontakt
Andrea Schneider
HR Business Partner
+41 41 562 83 10
E-Mail schreiben
