27 Personalberater Stellen in Rapperswil gefunden

Wir sind ein kleiner, etablierter und sehr erfolgreicher Personaldienstleister mit ganzheitlicher Dienstleistungs- und Beratungskompetenz im gesamten HR-Management. 

Wir erweitern unseren Personalselektionsbereich für Feststellenvermittlung und für das Mandatsgeschäft und suchen eine erfahrene Persönlichkeit, welche den erfolgreichen Ausbau unseres Unternehmens aktiv mitgestalten will und kann.

DEINE AUFGABEN

• Eigenverantwortliche und selbstbestimmte Durchführung des operativen Personalselektions-Geschäfts (Bedarfsanalyse mit dem Kunden, Bestimmung Such-, bzw. Ansprachestrategie, persönliche Interviews und Dossiererstellung / -präsentation)
• Pflege des bestehenden sowie Auf- und Ausbau eines nachhaltigen Kundennetzwerks für die Personalselektion und für unsere RPO-Dienstleistungen
• Aktiver Vertrieb der gesamten CoSB-Dienstleistungen, inkl. Mitarbeit bei der Entwicklung und Ausarbeitung von Verkaufsfördermassnahmen
• Vorbereitung / Coaching der Kandidaten auf das Vorstellungsgespräch beim Kunden

Weitere Möglichkeiten:

• Je nach Fähigkeit und Interesse besteht die Chance zur Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, z.B. Weiterausbau unserer RPO-Lösungen, Kommunikation auf Social Media, Inputs für unsere CoSB-Akademie, usw.
• Die Umsetzung von eigenen, erfolgswirksamen (HR-relevanten) Geschäftsideen werden aktiv gefördert
  

DEIN PROFIL

• Verkaufs- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit kaufmännischem oder technischem Hintergrund
• Weiterbildung auf HF/FH-Stufe von Vorteil (BWL, Personalfachmann/-frau, oder nahverwandt) und mehrjährige Erfahrung als Personaldienstleister:in / -berater:in
• Selbstbewusster, empathischer Auftritt mit Passion für HR-Dienstleistungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil
• Teamspirit, Erfolgs- und Dienstleistungsorientierung sowie Innovationskraft zählst du zu deinen Stärken

DEINE BENEFITS

• Du bist Teil eines kleinen, eingespielten, dynamischen Teams mit viel Unternehmerspirit
• Top-moderner Arbeitsplatz im Grünen mit zeitaktuellen digitalen Tools
• Hoher Innovationsgeist mit einer inspirierenden Mischung aus Start-up-Charakter und langjährig etablierten Lösungen
• Möglichkeiten, mit dem Erfolg der Firma mitzuwachsen und persönlich wie inhaltlich weiterzukommen
• Zeitgerechte Entlöhnung mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen
• Ein auf Vertrauen basierendes Arbeitszeitmodell, Homeoffice in Absprache möglich
• 5 Wochen Ferien und zusätzlich 3 bis 4 Erholungstage
• An deinem Geburtstag hast du frei
• Sehr gute ÖV- und Autobahnanbindung
• Gratis-Parkplatz, Gratis-Kaffee und -Mineral (manchmal auch Kuchen)

Wenn du uns kennen lernen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!